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投資公司舉辦管理人員職業素養培訓班

發布時間:2016-07-11 閱讀量:












為了進一步提升青年員工的職業素養,適應公司發展的需要,7月7日,由投資公司人力資源部主辦的青年員工職業素養培訓班,在聯合服務中心四樓會議室舉辦,來自公司各戰線的50余名青年職工參加培訓。
在培訓中,公司人力資源部部長劉殿龍以《責任勝于能力》為題,從責任的定義以及承擔責任的具體表現等方面,結合工作實際,深入淺出的向參訓人員講解了責任在企業管理中的重要意義。同時他也列舉出部分管理人員在工作中缺乏責任心的具體表現,并對此種現象進行了細致分析。他要求廣大青年管理人員要從自身做起,努力培養和樹立責任意識,正確處理好責任與能力之間的關系;要著眼于企業發展大局,立足本崗,腳踏實地的將本職工作做好;要牢記責任注重細節,切實將責任意識融入到每一項工作中。
最后,他希望廣大青年員工能夠從小事做起,每天多做一點,盡職盡責,成為公司不可替代的員工,努力在公司這個平臺上盡個人的責任,實現個人的價值!(封楊)









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